주 4.5일제 시범사업, 경기도 근로제도의 변화 시작
경기도가 시행을 시작한 주 4.5일제 시범사업은 임금 삭감 없이 근로시간을 줄이는 혁신적인 근무제도로, 2025년 현재 근로문화 변화의 중심에 있습니다. '일도 중요하지만, 삶의 질도 포기할 수 없다'는 요즘 직장인들에게 ‘주 4.5일제’는 더 이상 실험이 아닌 현실로 다가오고 있습니다.
안녕하세요!
오늘은 많은 직장인들이 관심을 갖고 있는 '2025년 주 4.5일제 시범사업'에 대해 쉽고 실용적으로 풀어드릴게요. 근무시간은 줄이고, 임금은 그대로 유지하는 이 제도가 과연 어떤 변화를 가져올지 함께 알아보겠습니다. 그럼 지금부터 핵심만 정리해볼까요?
경기도, 근로자 1,262명을 대상으로 '주 4.5일제' 시범 시행... "불금엔 오전만 일하고 퇴근해요"
주 4.5일제란 무엇인가요?
'주 4.5일제'는 기존의 주 5일 근무제를 유연하게 바꿔, 금요일 오후에는 퇴근하거나 근무시간을 단축하는 제도입니다. 쉽게 말해, 주중 하루를 반일 근무로 줄여 총 근무 시간을 낮추는 새로운 근무 방식이죠.
2025년 현재, 경기도는 국내 최초로 이 제도를 시범적으로 도입했으며, 68개 기업, 1,262명의 근로자가 참여하고 있습니다.
놀랍게도 임금 삭감 없이 근로시간만 줄인 형태라는 점에서 기존의 유연근무제와는 차별성이 있습니다.
왜 경기도는 이 제도를 도입했을까요?
▪️ 근로자들의 삶의 질 향상
최근 MZ세대를 중심으로 “연봉보다 워라밸(Work & Life Balance)”을 중시하는 트렌드가 강해졌습니다. 그에 따라 근무시간을 줄이고 삶의 여유를 보장하는 정책이 필요해졌죠.
▪️ 생산성과 직원 만족도 모두 잡기
경기도는 생산성과 삶의 질이라는 두 마리 토끼를 동시에 잡기 위해 이 제도를 도입했습니다. 실제로, 파주의 한 제조기업은 격주 4일제를 도입 후 직원 건강지표가 개선되었고, 성남의 IT기업은 주 35시간제에서 30시간제로 더 줄이는 실험도 하고 있습니다.
실제 기업들은 어떻게 운영 중일까?
▪️ 다양한 근무 형태 제공
▪️ 주 4.5일제(요일 자율 선택)
▪️ 주 35시간제
▪️ 격주 4일제
이처럼 기업은 자율적으로 근무 형태를 선택할 수 있고, 근로자 역시 자신의 상황에 맞는 근무방식을 고를 수 있는 장점이 있습니다.
정부·지자체 지원도 풍부
경기도일자리재단은 참여 기업에 인당 최대 월 26만 원 임금 보전금을 지급하고,
기업당 최대 2천만 원까지 맞춤형 컨설팅, 근태 시스템 구축을 지원합니다.
해외 사례와 비교해보면?
영국 브리지 스미스 구의회 위원장은 시범사업 발표 영상에서 “이직률 감소와 예산 절감 효과”를 언급했고,
스페인, 발렌시아, 아일랜드 등 유럽 국가들에서도 유사한 제도가 시행 중입니다.
이처럼 전 세계적으로도 주 4일 근무제 또는 유연근무제 도입이 확산되고 있다는 점은 국내에서도 긍정적 참고사례가 됩니다.
주 4.5일제의 장점은 무엇일까요?
항목 | 기대 효과 |
---|---|
근무시간 단축 | 집중도 향상, 업무 스트레스 감소 |
여가시간 확보 | 가족과의 시간, 자기계발 가능 |
생산성 향상 | 피로 감소로 인한 업무 효율 증가 |
직원 만족도 증가 | 이직률 감소, 조직 충성도 상승 |
👉 여러분이라면 주 4.5일제가 도입되면 어떤 변화가 가장 클 것 같으신가요?
경기도의 다음 계획은?
경기도는 2027년까지 이 시범사업을 지속 확대할 계획입니다.
총 44개의 세부 지표(생산성, 직무만족도 등)를 기반으로 제도의 효율성을 분석한 후, 정부에 제도 개선을 공식 건의할 방침입니다.
이재명 대통령도 대선 후보 시절부터 이 제도의 필요성을 강조해왔으며, 2030년까지 OECD 평균 이하 근로시간 달성이라는 공약도 내세운 바 있습니다.
✅ 지금 내가 다니는 회사에서도 도입 가능할까?
👉 신청 자격은 '경기도 내 본사 또는 지사 소재 기업'이며, 5인 이상 근로자를 고용 중이라면 신청 가능합니다. 기존에 유연근무제를 시도 중인 중소기업에 우선 지원됩니다.
✅ 경기도 지원금 신청 방법은?
👉 경기도일자리재단 홈페이지에서 신청서를 내려받고, 이메일 또는 온라인 접수를 통해 신청하면 됩니다.
선정 시 최대 2천만 원 지원금과 컨설팅이 제공됩니다.
✅ 자세한 기업 리스트와 참여 방법은?
👉 현재 참여 중인 68개 기업 목록은 경기도일자리재단에서 제공하는 PDF 자료에 포함되어 있으며, 신청 절차 및 심사 기준도 명시되어 있습니다.
더 많은 정책 트렌드와 정보가 궁금하다면? 구독, 공유, 댓글로 응원해주세요! 😊
✅ 경기도일자리재단 홈페이지
경기도일자리재단
경기도일자리재단은 경기도민들을 위해 다양한 일자리 정보를 제공하는 기관으로서, 「일할 기회」와 「고용할 기회」를 확대하기 위해 노력하고 있습니다
www.gjf.or.kr
.▶️ 2025년 주 4.5일제 노동시간 개편, 고용 변화 총정리 보러가기
2025.06.20-[2025년 직장인 필독] 주4.5일제·노동시간 개편·고용 변화 총정리
[2025년 직장인 필독] 주4.5일제·노동시간 개편·고용 변화 총정리
[2025년 직장인 필독] 주4.5일제·노동시간 개편·고용 변화 총정리 2025년 주4.5일제와 노동시간 개편! 직장인이라면 꼭 알아야 할 정책 트렌드, 도입 절차, 정부 지원, 고용 변화까지 정리했습니다.
happyhyeju.com
'부동산·경제 인사이트 > 경제·부동산 노트' 카테고리의 다른 글
최대 52만 원! 2025 민생회복 소비쿠폰 완전정복 (5) | 2025.06.20 |
---|---|
[2025년 직장인 필독] 주4.5일제·노동시간 개편·고용 변화 총정리 (3) | 2025.06.20 |
[2025년 6월 20일 오늘의 한국경제뉴스 총정리] 전세사기, 보증금 반환, 부동산 정책까지 핵심만 콕! (1) | 2025.06.20 |
[6월 19일자] 2025년 부동산 시장 총정리 : 서울 상승, 지방 반등, 코리빙까지 트렌드 한눈에! (3) | 2025.06.19 |
2025년 미국 경제 지금 어떤가요? 연준 금리·관세·AI까지 핵심 정리! (4) | 2025.06.19 |